Establezca objetivos y brinde feedback fácilmente.
Para triunfar en los negocios de hoy, las organizaciones necesitan contar con una fuerza laboral que entienda claramente los objetivos estratégicos del negocio y ajustarse rápidamente a medida que evolucionan las necesidades de negocio.
SAP SuccessFactors Performance & Goals es una poderosa solución de gestión del desempeño que permite alinear las actividades de los colaboradores con la estrategia de la organización, monitoreando el desempeño de acuerdo al mejor talento, dando orientación y feedback significativos y continuos.
SAP SuccessFactors Performance & Goals ayuda a:
- Recibir con regularidad un feedback de los gerentes a los subordinados sobre cuán eficaz se desempeñan en sus cargos y áreas de oportunidad
- Obtener un proceso de revisión preciso, claro y atractivo con una interfaz fácil de usar que promueve la adopción rápida por parte de los usuarios, mayor tasa de participación, finalización de revisiones y mejores controles de calidad
- Alinear objetivos y desempeño con la remuneración, logrando una meritocracia objetiva que retribuye a un mejor desempeño y desarrollo
- Desarrollo de objetivos plenamente alineados y significativos con recomendaciones instantáneas basados en una biblioteca con más de 500 objetivos INTELIGENTES (es decir, específicos, mensurables, alcanzables, relevantes y oportunos)
- Habilita a los ejecutivos para comparar y calificar visualmente al talento identificando claramente no solo a quienes tienen un mejor desempeño, sino también líderes futuros.
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